Верховный суд Намибии подтверждает запрет на деятельность агентств заемного труда

Posted to the IUF website 04-Dec-2008





1 декабря Верховный суд Намибии поддержал запрет на деятельность агентств заемного труда, установленный новым Законом о труде, отвергнув иск крупнейшего в стране частного агентства занятости Africa Personnnel Services (APS).

Агентство APS оспаривало конституционность положения гласящего, что «никому не дозволено, за вознаграждение нанимать кого-либо с целью предоставления этого человека третьей стороне для выполнения работы для этой стороны». Юристы компании спорили, что закон нарушает «основополагающее» право компании «выполнять работу по любой профессии, или заниматься любым видом ремесла или бизнеса».

Председатель суда отметил в своем письменном вердикте, что конституционные гарантии не распространяются автоматически на все виды бизнеса, сказав в частности: «Человек, чей бизнес состоит, например, в краже скота, содержании борделя, торговле женщинами или детьми или работорговле не может обращаться с требованием соблюдения своих конституционных прав на основании того, что его бизнес или торговля приносили прибыль или были источником дохода».

«По закону Намибии, - заявил судья, - отношения между работником и работодателем не предусматривают участия третьей стороны. Я считаю, что вмешательство третьей стороны создает неприемлемую ситуацию, не имеющую юридической базы в нашем законе о трудовых договорах. По моему мнению, заемный труд – ни что иное, как сдача людей в аренду, как если бы это было любое другое движимое имущество».

Решение суда было встречено с большим энтузиазмом представителями профсоюзов, заполнившими само здание суда и демонстрантами, скандировавшими лозунги против деятельности агентств занятости под его станами. Профсоюзы, в том числе - членские организации IUF и национальные профцентры во многих странах - прилагают усилия, чтобы ужесточить законодательные запреты (например, в России, где деятельность агентств заемного труда все еще не легализована, несмотря на лоббистские усилия компаний) и административное регулирование, чтобы ограничить распространение заемного труда. Агентство APS немедленно подало апелляцию.