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UITA
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Intimidation et licenciements massifs � la laiterie Y�rsan, Turquie

Ins�r� sur le site web de l'UITA le 12-Feb-2008

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Les travailleurs/euses affichent un soutien sans faille � leur syndicat � la laiterie Y�rsan, o� la direction a licenci� les 400 travailleurs/euses syndiqu�s/es dans une attaque brutale contre les droits syndicaux.

Apr�s une lutte de quatre mois pour faire valoir leur droit d�adh�rer � TEKGIDA-Is, une affili�e de l�UITA, les 400 travailleurs/euses de la laiterie Y�rsan de Susurluk-Balikesir en Turquie demandent votre appui. Y�rsan exporte ses produits finis vers les �tats-Unis, l�Europe et le Moyen-Orient sous la marque Y�rsan; la soci�t� fournit �galement du fromage, du yaourt et du jus de grenade aux services de catering a�rien de Japan Air Lines.

L�attaque brutale de l�employeur contre les droits syndicaux fondamentaux des travailleurs/euses a inclus les menaces physiques et l�intimidation massive. Un membre de TEKGIDA-Is, Mehmet Karaman, a �t� emmen� de force dans une maison dans un vignoble et menac� de recevoir une balle dans un pied s�il ne d�missionnait pas du syndicat. Les menaces de violence ayant �chou� � amener les travailleurs/euses � renoncer � leur droit d�adh�rer � un syndicat et � �tre repr�sent�s/es par lui, l�entreprise a licenci� les 400 membres du syndicat. Les licenciements ont d�but� le 5 d�cembre avec 12 travailleurs/euses, suivis de 110 autres le 7 d�cembre et de 240 le jour suivant. Le 9 d�cembre, les 400 membres du syndicat avaient �t� licenci�s.

L�employeur s�en est �galement pris au syndicat et aux droits syndicaux fondamentaux dans les pages de deux quotidiens nationaux, all�guant que la paix du travail �tait ruin�e par �les activit�s n�gatives de certaines personnes�. Pour la direction de la laiterie Y�rsan, l�exercice des droits humains constitue clairement une �activit� nocive�! Avant que les travailleurs/euses n�adh�rent au syndicat, Y�rsan avait pour politique l�utilisation syst�matique de �stagiaires� en remplacement des employ�s/es permanents/tes � en violation claire des lois du travail turques.

Le syndicat et l�UITA ont condamn� cette attitude et les gestes de r�pression de la direction de Y�rsan. TEKIGDA-Is a fait tout en son pouvoir pour en arriver � un r�glement �quitable, conforme aux lois du travail et aux proc�dures juridiques de la Turquie, sans r�sultat jusqu�ici. L�UITA appelle donc ses membres et ses amis/es � envoyer des messages directement � la soci�t� en appui � ces 400 courageux/euses travailleurs/euses. Dites � Y�rsan Dairy Company qu�elle doit respecter les droits fondamentaux dans le milieu du travail!

En octobre 2008, la Cour supr�me de Turquie a statu� que les licenciements massifs �taient ill�gaux et ordonn� � Y�rsan Dairy de verser les indemnit�s les plus �lev�es jamais impos�es pour des cas de licenciements ill�gaux en Turquie. En d�pit de la perte de la plus grande partie de ses membres chez Y�rsan Dairy, TEKGIDA-IS poursuit la lutte pour les droits syndicaux chez cette entreprise et les autres soci�t�s qui exploitent les travailleurs/euses et foulent aux pieds leurs droits.