�Liberen a los Seis de Musim Mas! � Llamado a la Solidaridad Mundial

Incluido en el sitio web de la UITA el 20-Feb-2006

Comparte este art�culo con otras personas interesadas



Los 5 sindicalistas enjuiciados en la corte del Estado de Bangkinang (Provincia de Riau, Sumatra, Indonesia) bajo acusaciones originadas por la huelga y la manifestaci�n del a�o pasado en la plantaci�n y refiner�a de aceite de palma PT Musim Mas, sita en Pelalawan, fueron declarados culpables y sentenciados por la corte el viernes 3 de febrero. El Presidente del Sindicato SP KAHUTINDO PT Musim Mas, Robin Kimbi, y el Secretario Regional de KAHUTINDO de la Provincia de Riau, Masry Sebayang, fueron condenados a 2 a�os de c�rcel. Los dirigentes sindicales Suyahman, Safrudin y Akhen Pane recibieron cada uno la pena de un a�o y dos meses de prisi�n. Sruhas Towo, el sexto dirigente sindical arrestado m�s tarde en conexi�n con la huelga y la manifestaci�n, est� actualmente enjuiciado bajo acusaciones similares.

El fallo criminal de los 5 dirigentes sindicales culmina una serie de progresivas y atroces violaciones contra los derechos fundamentales por parte de PT Musim Mas (por antecedentes completos, haga clic aqu�). A pesar del hecho que KAHUTINDO PT Musim Mas, un sindicato legalmente inscripto, representa 1.183 trabajadores/as de una mano de obra total de 2.000, la compa��a se ha rehusado sistem�ticamente a reconocer al sindicato o negociar con KAHUTINDO la puesta en vigencia de las m�nimas normas legales para los/as trabajadores/as de plantaciones requeridas bajo el derecho indonesio. Por el contrario, la respuesta de la compa��a fue despedir a los directivos del sindicato as� como a 701 miembros sindicales de un plumazo, se neg� a renovar los contratos de otros 300 trabajadores/as contratados sindicalizados, desaloj� por la fuerza a 700 trabajadores/as y sus familias de sus viviendas en la plantaci�n y expuls� a sus hijos de la escuela. Con el fin de destruir el sindicato, la compa��a orquest� finalmente el arresto y la condena de los directivos sindicales clave, quienes fueron arrestados en presencia de un gerente de la compa��a, luego de ser invitados por la polic�a local a ingresar a la oficina de la refiner�a bajo el pretexto de comenzar a negociar.

La parte acusadora argument� que los cinco dirigentes sindicales �y los otros 1.000 trabajadores/as� derribaron el port�n, lo cual a su vez caus� lesiones menores a dos personas. En ning�n punto de sus presentaciones de pruebas, el fiscal aleg� que fueron las acciones de los cinco dirigentes sindicales �y solamente sus acciones� las que llevaron a descarrillar y hacer caer el port�n. En lugar de arrestar y acusar a todos los 1.000 trabajadores/as por sus acciones de empujar la reja, la polic�a y el Fiscal P�blico consideraron responsable a los seis dirigentes sindicales individualmente. Ellos fueron acusados y sentenciados por su actividad sindical y su papel como dirigentes del sindicato. Los seis de Musim Mas son prisioneros de conciencia.

Se requieren urgentemente mensajes de protesta en gran escala como parte de una campa�a global.

Para enviar un mensaje al gobierno de Indonesia exigiendo la liberaci�n inmediata e incondicional de los 6 trabajadores de Musim Mas, pulse aqu�.

Su mensaje ser� autom�ticamente retrasmitido al sindicato, la compa��a y la Mesa Redonda sobre el Aceite de Palma Sustentable (RSPO, por su sigla en ingl�s), donde Musim Mas es un miembro destacado.

La Cadena del Aceite de Palma
El aceite de palma es un aceite vegetal comestible extra�do de los frutos de las palmas aceiteras tropicales, que crecen en una estrecha franja a cada lado del Ecuador. El rendimiento superior de aceite comestible de estas palmas por hect�rea ha dinamizado la r�pida expansi�n de la zona de cultivos en Indonesia. Indonesia y Malasia son los dos pa�ses que dominan la producci�n mundial.

Utilizado ampliamente como un aceite de cocina, el aceite de palma refinado tambi�n es un ingrediente omnipresente en la producci�n global de alimentos elaborados, jab�n/detergentes y productos para el cuidado personal. Asimismo, es largamente usado en la fabricaci�n de metales, pl�sticos, goma, textiles, pinturas, papel y componentes electr�nicos. El aceite de palma en bruto es refinado, decolorado y desodorizado para elaborar, entre otros productos, los aceites industriales de fre�r de los cuales dependen la industria de entremeses y que son un ingrediente com�n en la margarina, grasa vegetal (shortening), chocolate, confiter�a, helados y leche condensada, como tambi�n en jabones y detergentes. Este aceite es elaborado adicionalmente para extraer ole�na y estearina de palma y los �leoqu�micos especializados que se emplean en la cadena de procesamiento de alimentos. Los productos de aceite de palma son un ingrediente com�n en las raciones compuestas de animales y ahora se est�n abriendo su camino hacia los biocarburantes. Ser�a dif�cil ubicar una estanter�a de supermercado cuyas mercader�as no contengan aceite de palma.

La utilizaci�n global del aceite de palma ha aumentado aproximadamente un 75% durante la d�cada pasada y contin�a en ascenso, convirti�ndose en el segundo aceite comestible m�s usado despu�s del aceite de soja. La Uni�n Europea, donde el empleo del aceite de palma casi se duplic� durante la �ltima d�cada, representa aproximadamente un 13% de la utilizaci�n mundial del aceite de palma, excediendo de lejos a cualquiera de los pa�ses o regiones desarrollados. Holanda es el mayor mercado del aceite de palma de Indonesia, siendo Rotterdam el principal puerto de distribuci�n y almacenamiento. Gran parte del aceite de palma empleado en la UE es procesado para exportaci�n. Se espera que Am�rica del Norte se convierta en un mayor usuario del aceite de palma, el cual actualmente es promovido como una alternativa para los aceites vegetales hidrogenados, muy utilizados en los alimentos transl�pidos elaborados, cuyos fabricantes son presionados para reducir su uso.

Conjuntamente, Indonesia y Malasia representan cerca del 90% de las exportaciones mundiales de aceite de palma. De ambos pa�ses, Indonesia se ha convertido en el productor m�s din�mico durante la �ltima d�cada. Solamente Musim Mas produce el 20% de las exportaciones de aceite de palma bruto y refinado de Indonesia (la compa��a es tambi�n el mayor productor del pa�s de aceite de palma de cocina). Su refiner�a y planta �leo qu�mica en Medan es la m�s grande del mundo y actualmente atraviesa un ambicioso programa de expansi�n. Desde Medan, los buques tanque transportan el aceite a una red global de comerciantes y elaboradores en Asia y Europa, quienes por su parte lo procesan y distribuyen m�s all�, por v�a terrestre y fluvial, a las compa��as que fabrican y comercializan la enorme gama de mercader�as manufacturadas que dependen de dicho aceite. Cierto aceite de palma indonesio exportado a Malasia se mezcla con aceite de palma malayo y se comercializa como un producto de Malasia, desfigurando la cadena de abastecimiento. La mayor�a de las compa��as lo compran de los comerciantes/elaboradores gigantes, tales como Cargill y ADM. Algunas de las principales compa��as europeas de alimentos � incluyendo a Unilever, Henkel y Migros en Suiza � adquieren el aceite de palma directamente de los productores indonesios. Las empresas l�deres en la refinaci�n y envase del aceite o en ambas operaciones de la UE son ADM, Bunge, Cargill y Unilever.

Entre los importantes compradores y usuarios mundiales del aceite de palma se encuentran Aarhus United (RU, de propiedad de Aarhus Dinamarca), BIOX (Holanda), Cadbury Schweppes (RU), Cargill BV (Holanda, que integra el grupo Cargill), Cloetta Fazer (Suecia), CSM (Holanda), Cognis (Alemania), Danisco (Dinamarca), Ferrero (Italia), Fuji Oil Group (B�lgica), Goodman Fielder (Australia), Karlshamns (Suecia), KOG Edible Oils BV (Holanda, que integra el grupo Kuok), L�pidos Santiga (Espa�a), Matthews Foods (RU), Mitsubishi (Jap�n), Nutriswiss (Suiza), Walter Rau (Alemania), Safic-Alcan (Francia), Santa Maria (Suecia), Spychiger Oil Trading Ltd. (Suiza) y Unilever (Holanda/RU).

Todas estas compa��as � junto con los minoristas Asda (RU), Boots (RU), Body Shop (RU), Coop (Suiza), Co-operative Group (RU) y Migros (Suiza) son miembros de la Mesa Redonda sobre el Aceite de Palma Sustentable (RSPO).

Comercializaci�n del "Aceite de Palma Sustentable": la RSPO
La Mesa Redonda sobre el Aceite de Palma Sustentable (RSPO) fue establecida en el a�o 2004 como una organizaci�n �de m�ltiples interlocutores, con una estructura directiva que asegura la representaci�n equitativa de todas las partes interesadas a lo largo de la cadena �ntegra de abastecimiento". Su objetivo es "promover el crecimiento y la utilizaci�n del aceite de palma sustentable, mediante la cooperaci�n dentro de la cadena de abastecimiento y el di�logo abierto con sus partes interesadas". Su sede est� ubicada en Suiza, con una secretar�a en Kuala Lumpur, Malasia. El Presidente de la RSPO es Jan Kees Vis, de Unilever. Adem�s de los productores, elaboradores, comerciantes, fabricantes y minoristas de aceite de palma mencionados precedentemente, los miembros de la RSPO incluyen al grupo ambientalista WWF (Indonesia, Malasia, Suiza) y Oxfam (RU y Holanda).

La Tercera Mesa Redonda sobre el Aceite de Palma Sustentable se reuni� en Singapur los d�as 22 y 23 de noviembre del 2005. Seg�n el Secretario General de la RSPO, Andrew NG, "La presentaci�n p�blica de los Principios y los Criterios para la Producci�n del Aceite de Palma Sustentable (o sea, los P&C), as� como la subsiguiente adopci�n de dichos P&C por los miembros de la RSPO en su 2� Asamblea General (anual) significaron que el mundo actualmente cuenta con una conjunto fidedigno y pr�ctico de instrumentos para medir la sustentabilidad, satisfacer las exigencias de las partes interesadas y demostrar la sustentabilidad dentro de la industria del aceite de palma." Menos de un d�a despu�s, estos instrumentos "fidedignos y pr�cticos" fueron sometidos a prueba y fracasaron.

El d�a 24 de noviembre, se llev� a cabo una reuni�n del Directorio Ejecutivo de la RSPO. El primer punto del orden del d�a consisti� en c�mo reaccionar ante los "alegatos" expresados por la FITCM (actualmente la ICM) �la federaci�n sindical mundial de trabajadores de la construcci�n, la madera y forestales� relativos a las violaciones de los derechos humanos en PT Musim Mas en Pelalawan.

Tres representantes de Musim Mas estaban presentes en la reuni�n del Directorio, equipados con una absurda presentaci�n de PowerPoint que sistem�ticamente falsific� la historia del conflicto e insult� y ridiculiz� a los/as trabajadores/as de la plantaci�n y la refiner�a, a su sindicato y a sus defensores internacionales. Musim Mas incluso adujo que la polic�a local hab�a arrestado a los dirigentes de los/as trabajadores/as bajo su propia iniciativa, a pesar del hecho que los directivos sindicales fueron atrapados en una reuni�n �negociadora� putativa en la oficina de la compa��a donde los esperaba la polic�a. (Para una refutaci�n sistem�tica de la presentaci�n de Musim Mas en formato pdf, en idioma ingl�s, haga clic aqu�). Ellos convencieron sin esfuerzo al Directorio de la RSPO respecto a que las flagrantes violaciones de los derechos sindicales, inclusive el despido de los directivos sindicales, el despido colectivo de 701 miembros sindicales, el uso de la violencia contra los huelguistas y el arresto de seis directivos sindicales � 5 de los cuales han sido ahora sentenciados a per�odos de prisi�n desde 14 meses a 2 a�os por intentar ejercer su mandato como representantes sindicales, en tanto que el sexto hace frente a acusaciones similares � no ameritaban una investigaci�n seria o bien encajaban c�modamente dentro del cometido de la Mesa Redonda de promover m�todos de producci�n de aceite de palma "socialmente ben�ficos". Ninguno de los representantes corporativos o de las ONGs presentes cuestion� la exactitud de la presentaci�n de la compa��a, ni siquiera solicitaron m�s informaci�n. En respuesta a una pregunta sobre las razones que indujeron a los/as trabajadores/as a la huelga, Musim Mas replic� que los dirigentes sindicales hab�an prometidos grandes sumas de dinero a los/as trabajadores/as. El representante de una ONG de Indonesia opin� que la compa��a hab�a "actuado bajo la ley, aunque se carec�a de suficiente informaci�n sobre el conflicto. Ian MacIntosh de Aarhus United alert� contra una "intervenci�n superactiva", en tanto que aconsej� "compasi�n para todas las partes". La discusi�n (documentada en el sitio web de la RSPO) concluy� que la WWF deb�a responder a la FITCM que ambas partes estaban procediendo mediante los canales legales apropiados. A continuaci�n, el directorio se aboc� al pr�ximo punto del orden del d�a.

A�n a la luz de las normas generalmente huecas de los ejercicios de responsabilidad social empresarial, la Mesa Redonda demuestra carecer particularmente de sustancia. El Grupo Musim Mas present� su "Comunicaci�n Anual de Avances a la RSPO� de dos p�ginas el 30 de setiembre del 2005 y dej� en blanco la pregunta concerniente a "si se hab�a registrado alg�n problema social o ambiental durante el per�odo de 12 meses". La RSPO no requiere que sus miembros informen sobre los despidos colectivos, la persecuci�n y el encarcelamiento de empleados/as cuando organizan un sindicato, aunque estas pr�cticas deber�an, por lo menos, haber planteado serios cuestionamientos acerca del cumplimiento de la compa��a con los propios "Criterios y Principios" de la RSPO para el aceite de palma sustentable.

La cadena del aceite de palma gravita sobre las espaldas de los/as trabajadores/as de plantaciones tales como los de PT Musim Mas en Pelalawan, cuyos dirigentes sindicales est�n ahora presos. La RSPO es la fachada "responsable", "sustentable" y "socialmente ben�fica" para la brutalidad empresarial que sostiene a la cadena.