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IUL
Vereinigt Lebensmittel-, Landwirtschafts- und HotelarbeitnehmerInnen weltweit


Korea: Gewerkschaft des Hotels Lotte gewinnt historischen Prozess um sexuelle Bel�stigung

An die IUL Web-Site geschickt am 02-Dec-2002

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Die Gewerkschaft im Hotel Lotte in Seoul siegte in einem historischen Fall sexueller Bel�stigung, in dem ein Gericht in Seoul am 26. November feststellte, dass das Hotel f�r die sexuelle Bel�stigung von Arbeitnehmerinnen verantwortlich sei.

Das Rechtsverfahren wurde im August 2000 eingeleitet, nachdem die Hotelgewerkschaft 74 Tage lang f�r den Erhalt der Besch�ftigung und der Gewerkschaftsrechte gestreikt hatte, wobei es zu massiven Gewaltakten der Polizei gekommen war. Die Hotelgewerkschaft Lotte ist �ber die Federation of Private Service Workers Unions der IUL angeschlossen. Die IUL und ihre Mitgliedsverb�nde leisteten der Hotelgewerkschaft nachdr�ckliche internationale Unterst�tzung, so dass diese ihren erfolgreichen Streik mit dem Abschluss einer Vereinbarung beenden konnte, worin unter anderem Ma�nahmen vorgesehen wurden, um Vergeltungsma�nahmen einzelner Vorgesetzter zu verhindern, die in einer von Arbeitnehmerinnen eingereichten Klage wegen sexueller Bel�stigung namentlich genannt worden waren. Mit der Vereinbarung wurde gleichzeitig ein von der Hotelleitung und der Gewerkschaft parit�tisch besetzter Ausschuss zur Untersuchung aller Bel�stigungsvorw�rfe eingesetzt.

Das Bezirksgericht Seoul entschied zu Gunsten von 40 Arbeitnehmerinnen, die Klage gegen sieben Mitglieder der Unternehmensleitung, den Direktor des Hotels und das Unternehmen selbst eingereicht hatten, und wies das Hotel an, den Kl�gerinnen eine Entsch�digung zu zahlen.

In seiner Entscheidung wies das Gericht darauf hin, dass es das Unternehmen unterlassen habe, in dem von hohen Risiken gepr�gten Arbeitsumfeld des Hotels sexuelle Bel�stigungen zu verhindern. Gerichtsverfahren wegen Bel�stigungen sind in Korea ganz un�blich, und laut dem Korea Herald sind von der Entscheidung "weitreichende Folgen f�r die Wirtschaft zu erwarten, weil sie die Haftung einer Unternehmensleitung anerkennt, wenn diese sexuelle Bel�stigungen am Arbeitsplatz nicht zur Kenntnis nimmt".

Schon zuvor hatten Arbeitnehmerinnen des Paradise Casino auf der Insel Cheju in einem �hnlichen Kampf um die Rechte von Gelegenheitsarbeitnehmern eine entscheidende Anerkennungsschlacht gewonnen und danach �hnlich wie die Lotte-Gewerkschaft eine Tarifvereinbarung ausgehandelt, die auch Ma�nahmen gegen sexuelle Bel�stigungen vorsieht.