Strejken på Nestlé Waters i Tyskland slutar i triumf

Upplagd på IULs hemsida den 01-Jun-2007

Skicka denna artikel till en vÅ n.



Efter åtta dagars strejk på Nestlé Waters Neuseltersanläggning i tyska delstaten Hessen tvingades företagsledningen söka en överenskommelse med tyska livsmedelsarbetarförbundet NGG. Anläggningens nästan 100 anställda gick i strejk den 15 maj(läs bakgrunden här) när Nestlé försökte undergräva befintliga avtal och villkor.

Överenskommelsen som nåddes den 22 maj godkändes enhälligt i en omröstning som avslutades 24 maj.

Nestlé Waters i Tyskland har nu ändrat ståndpunkt och kommer att rätta sig efter det sektorsövergripande ramavtalet som gäller till och med 2009. Företaget kommer dessutom att tillämpa den lönehöjning som nåddes för mineralvattenanställda i förhandlingarna på delstatsnivå. I arbetstidsfrågan är NGG, Neuselters koncernråd och företagsledningen överens om att tillsammans utarbeta avtal senast 31 augusti. Överenskommelsen omfattar även en försäkran om att inga "hämndåtgärder" vidtas gentemot anställda som deltog i strejken och arbetsnedläggelserna i januari och april samt andra stridsåtgärder i samband med konflikten, en viktig garanti för deras trygghet.

Månadslångt hårt arbete och intensiva politiska diskussioner ledde fram till den slutliga triumfen. Arbetarna försvarade sina rättigheter och intressen disciplinerat och konsekvent och fråntog Nestlé varje chans att spela ut personalen mot varann. Som NGG säger var det deras enighet och beslutsamhet som tvingade företaget ta sitt förnuft till fånga och börja se konstruktivt på situationen och visa kompromissvilja.

IUL tackar å Neuseltersarbetarnas och NGG:s vägnar alla dem som stött kampen genom att protestera hos företaget och skicka solidaritetsbrev.


"De som inte kämpar idag har inget jobb imorgon." "Vi har lärt oss att kämpa!"