Bananenstreik in Kolumbien

An die IUL Web-Site geschickt am 01-Jun-2004

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DIE IUL DANKT EUCH F�R EUER INTERESSE. WEITERE AKTIONEN EURERSEITS SIND JEDOCH NICHT MEHR ERFORDERLICH.

DER 14-T�TIGE STREIK ENDETE MIT EINEM SIEG DER GEWERKSCHAFT. EIN NEUER TARIFVERTRAG ENTSPRICHT ALLEN GRUNDLEGENDEN FORDERUNGEN DER GEWERKSCHAFT UND SICHERT DIE WEITERE DAUERBESCH�FTIGUNG DER ARBEITNEHMER IN DIESEM WIRTSCHAFTSZWEIG.

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Angesichts der Arbeitgeberforderungen, auf den Bananenplantagen in Urab�, Kolumbien, k�nftig Vertrags- und Gelegenheitsarbeiter einzusetzen, stimmte die IUL-Mitgliedsgewerkschaft SINTRAINAGRO am 13. Mai mit einer Mehrheit von 99,3 Prozent ihrer Mitglieder daf�r, erforderlichenfalls zu streiken, um die Gewerkschaftsrechte und Besch�ftigungsbedingungen zu erhalten. AUGURA, der Verband der Bananenerzeuger Kolumbiens, verlangt diese �nderungen, die die Gewerkschaft nachhaltig schw�chen w�rden. Vertrags- und Gelegenheitsarbeiter in Kolumbien haben keinerlei Rechte auf Kollektivverhandlungen oder Gewerkschaftsvertretung.

Am 26. Mai sind sechzehntausend SINTRAINAGRO-Mitglieder in den Streik getreten.

Die SINTRAINAGRO hat entscheidend dazu beigetragen, in Urab�-Antioquia, einer vom B�rgerkrieg heimgesuchten l�ndlichen Provinz, den Frieden wiederherzustellen und wieder eine Zivilgesellschaft zu errichten. Viele F�hrungskr�fte und Mitglieder der Gewerkschaft wurden im Verlauf dieses Kampfes ermordet. Deshalb bittet die Gewerkschaft, in Botschaften an die Regierung Kolumbiens zu fordern, angesichts der Unnachgiebigkeit der AUGURA zu intervenieren und das Recht auf Kollektivverhandlungen und Anerkennung der Gewerkschaft zu gew�hrleisten.

Handelt jetzt!

Wir bitten euch, eine Botschaft auf spanisch an den Pr�sidenten und den Minister f�r Sozialschutz Kolumbiens zu richten, die in deutscher Fassung wie folgt lautet:

Angesichts des Streiks der Bananenarbeiter, die der SINTRAINAGRO in der Region Urab� angeh�ren, appellieren wir an Sie und die Regierung, sich um Wege des Dialogs und der Verst�ndigung zu bem�hen, die Kollektivverhandlungen zwischen den Parteien erm�glichen und das �berleben der Gewerkschaft sichern.

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